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Olá pessoal, aqui é o Ricardo Vargas e esse é mais um 5 Minutes Podcast e nós estamos vivendo uma semana muito especial no Brasil, que é a semana do carnaval para os brasileiros. É uma semana de comemoração. Para muitas pessoas é considerado o maior espetáculo da terra, uma das maiores manifestações culturais do mundo. É festa, música, desfile, alegria, mas acima de tudo, é celebração e celebração da cultura, da criatividade, da energia coletiva. E eu quis gravar esse episódio porque quando a gente pensa em projetos, existe algo muito importante que às vezes a gente simplesmente esquece que é celebrar as vitórias. Os projetos são jornadas longas, eles exigem trabalho, disciplina, esforço, resiliência, sacrifício pessoal. Às vezes a gente trabalha meses, anos, enfrentamos riscos, conflito, mudança de escopo, pressão por prazo. Aliás, pressão por todos os lados. E quando a gente atinge um marco importante, muitas vezes a gente já começa a pensar no próximo, já pulamos para o próximo desafio, já abrimos o próximo cronograma e quase nunca a gente para, toma um ar para comemorar. O carnaval nos lembra algo essencial. Celebrar faz parte do processo de ser humano. Nenhuma escola de samba chega na avenida por acaso. Existem um planejamento, gestão, orçamento, patrocínio, gente, uma infinidade de coisas para fazer com que aquele evento aconteça naqueles dias. E exige, sim, uma gestão de projetos enorme. Cada carro alegórico é um miniprojeto. Cada ala tem metas claras. Cada integrante sabe seu papel e sua responsabilidade. E quando chega o grande dia, tudo aquilo que foi planejado ganha vida na avenida. E o que o público vê ali, em algumas horas, é o resultado de meses e meses de trabalho estruturado. Agora o desfile não termina como a reunião de encerramento. Ele termina com aplauso, com emoção, com orgulho, com uma festa. E nos projetos a gente precisa fazer o mesmo. Celebrar as pequenas entregas, celebrar os marcos, celebrar quando, poxa, um risco crítico é mitigado. Celebrar quando o time supera uma crise, quando aprendemos algo importante, não é desperdício de tempo, é um combustível emocional. Quando a gente celebra, a gente reforça um comportamento positivo, fortalece o senso de pertencimento. Criamos uma memória coletiva de sucesso. Equipes que celebram juntas constroem confiança e confiança é a base de qualquer projeto de alto desempenho. A celebração ajuda a combater aquele desgaste natural de projetos longos e o desgaste é normal. Reduz a sensação de que estamos sempre apagando incêndios, viramos todos, bombeiros. Celebra que estamos avançando. E agora, é claro, eu não estou falando aqui de festa, cara, grandiosa? É claro que não. Às vezes, um simples reconhecimento público, uma mensagem de agradecimento, um momento no final da reunião para reconhecer quem faz a diferença. Carnaval também nos ensina uma outra coisa: por trás da alegria existe disciplina. Por trás de cada fantasia existe uma estrutura. Por trás de um desfile perfeito na Marquês de Sapucaí, no Rio de Janeiro, existem meses de trabalho duro. E projetos são exatamente assim. O sucesso que todos veem é resultado de muita preparação invisível. Então, nessa semana de carnaval eu deixo uma reflexão para você. Você tem celebrado as vitórias do seu projeto ou está sempre correndo para o próximo, pulando de galho em galho, como se fosse o Tarzan ali, sem reconhecer o caminho percorrido? Celebrar não é perder foco. Celebrar é fortalecer foco. Porque quando reconhecemos o progresso, a gente aumenta a nossa energia para continuar. Vida profissional, olha, eu não preciso nem falar isso, já tem pressão suficiente. Trazer momentos de celebração para dentro dos projetos é uma escolha de liderança. E liderança é exatamente isso, criar significado nesse esforço bem-sucedido. Porque projetos que dão certo não são apenas aqueles que entregam os resultados, são aqueles que constroem equipes muito mais fortes ao longo do caminho. Pense nisso e para aquele celebrando o carnaval que você celebra com muita alegria, muita paz, muito amor, muito carinho com o próximo. E nos vemos na próxima semana com mais um 5 Minutes Podcast.
